Di cosa si tratta?

Si tratta di un avviso pubblico promosso dalla Regione Lazio nell’ambito del PR FSE+ Lazio, finalizzato a sostenere la competitività delle imprese attraverso l’inserimento di figure manageriali qualificate. L’intervento prevede l’erogazione di voucher alle imprese per l’assunzione o l’acquisizione di consulenze manageriali in grado di favorire la crescita aziendale, l’innovazione organizzativa e il rafforzamento della leadership.

A chi è rivolto?

L’avviso è rivolto alle imprese che operano nei settori dei servizi e dell’industria, con priorità per i servizi legati ad accoglienza, turismo, arredamento e informatica.

I destinatari finali degli interventi sono manager esperti con almeno 5 anni di esperienza in ruoli di quadro, dirigente o manageriale.

Quali interventi sono ammessi?

L’avviso prevede due linee di intervento:

A. Voucher Assunzioni

Assunzione di quadri (A.1) o dirigenti (A.2).
Contratto a tempo pieno e determinato di almeno 12 mesi oppure a tempo indeterminato.

B. Voucher Consulenze

Acquisto di consulenze manageriali specialistiche.
Durata minima della consulenza: 12 mesi.
Almeno 100 giornate di lavoro previste dal contratto.

Quali opportunità offre il Programma?

Il Programma offre:

contributi economici alle imprese;
inserimento di manager qualificati;
consulenze specialistiche per lo sviluppo aziendale;
supporto alla leadership e alla formazione delle figure apicali;
introduzione di nuove modalità organizzative;
rafforzamento della competitività aziendale.

Quali sono i requisiti di partecipazione?

Le imprese devono:

operare nei settori dei servizi o dell’industria;
avere sede legale e operativa nel Lazio oppure almeno una sede operativa nel Lazio;
essere regolarmente iscritte alla CCIAA o agli albi professionali previsti;
essere in regola con DURC, normativa fiscale, previdenziale e sicurezza sul lavoro;
rispettare la normativa sul collocamento dei disabili;
essere operative alla data di presentazione della domanda;
non aver subito revoche di agevolazioni pubbliche negli ultimi tre anni (salvo rinunce);
non essere soggette a cause antimafia o interdittive;
non aver effettuato specifiche tipologie di licenziamenti nei sei mesi precedenti all’assunzione incentivata;
rispettare il regime degli aiuti “de minimis”.

Chi sono i destinatari degli interventi?

Sono destinatari i manager esperti che:

abbiano maturato almeno 5 anni di esperienza professionale in ruoli manageriali;
siano residenti o domiciliati nel Lazio.

Rafforzamento delle capacità manageriali delle imprese